被开除后是否当场获得工资？这一问题涉及我国《劳动合同法》的相关规定。对于劳动者而言，被辞退并不意味着工资会立即到手。实际上，工资支付的时间是根据入职时签订的劳动合同中的约定来决定的。让我们深入一下其中的细节。
在我国，劳动者与雇主之间在签订劳动合会明确约定工资的支付时间。当劳动者因各种原因被辞退时，工资支付的时间仍然遵循合同中的约定。这意味着，除非合同中另有规定，否则被开除的员工并不会立即获得工资。但请放心，您的工资并不会因此而消失。
有一种特殊情况需要注意。如果员工因严重违反公司规章制度或触犯刑法而被辞退，公司有权根据法律规定扣除员工一部分工资作为补偿。这种情况下，员工获得的工资可能会少于合同约定的金额。
那么，被开除当天是否有工资呢？答案仍然是取决于您的劳动合同。如果合同中规定在解雇当天即应支付工资，那么您有权在离职当天获得应得的工资。但如果合同没有这样的规定，那么您可能需要等待工资支付日才能收到工资。
《中华人民共和国劳动合同法》对工资支付时间有明确的规定。如果您有关于被开除后工资支付的问题，建议查阅您的劳动合同或咨询法律专业人士以获取更详细的解答。更多关于被开除与工资支付的信息，请关注相关平台或网站，以获取的法律动态和解答。所提供的只是基本信息的展示，具体情况还需结合实际情况进行判断。
