离职证明的模板：电子公章版
对于许多正在寻找新工作机会的小伙伴来说，离职证明的重要性不言而喻。这不仅是一份简单的文件，更是您上一份工作关系的法律证明。将引导您一同了解离职证明模板及其电子版中的公章要素。
我们需要明白离职证明的法律效力。根据《劳动合同法》第五十条的规定，用人单位在解除或终止劳动合必须出具相应的证明。这份证明文件需要加盖公司公章，以确保其法律效力。没有公章的离职证明将不具备法律效力，这意味着劳动者可能无法顺利到劳动局办理失业证，进而影响到他们在社保局办理社保关系的转移手续。
那么，何为离职证明的电子版公章呢？随着科技的发展，越来越多的文件开始采用电子版形式，离职证明也是其中之一。电子版公章与实体公章具有同等法律效力，是公司在电子文档上确认并验证文件真实性的重要标志。这意味着，即便是在电子版离职证明上，也必须能看到公司的公章，以确保其合法性。
现在，让我们更深入地了解一下离职证明的模板。一份标准的离职证明应包括以下内容：劳动者的姓名、身份证号、入职时间、离职时间、工作岗位、工作内容、公司对其工作表现的简短评价以及公司的盖章和日期。这些内容不仅是对您过去工作经历的确认，也是您未来求职过程中的重要依据。
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