本报记者李天舒专访报道，对于职业病防治的关口前移，深圳市宝安区正在开展一项创新性。广东省卫生厅副***耿庆山强调，分类管理和网格化管理是其核心所在。如何让职业病甚至职业性健康损伤在萌芽状态就得到有效控制呢？让我们深入了解这个区域的实践。
宝安区，作为全国首批基本职业卫生服务试点地区之一，正在积极推进职业卫生的分类管理监管模式。在这里，企业被根据职业病危害程度划分为三大类：“重点监控企业”、“一般危害企业”和“基本无毒害企业”。这种有松有紧、有的放矢的分类监管方式，旨在更有效地应对不同企业的职业病风险。
在宝安区福永街道的福信工厂，职业安全防护员何文夫带我们参观了车间的职业卫生宣传栏。这家钟表代加工工厂有2000多名工人，职业病防护标示随处可见。厂医务室的墙上挂着职业病咨询室的牌子，厂医彭勃表示，一旦发现工人出现疑似职业病，就会与卫生监督所、疾控中心和定点医院联动，进行及时鉴别和处理。
深圳市卫生人口计生委食卫处处长张亚飞介绍说，宝安区与罗湖区正在试点推行职业卫生分类管理。这种管理模式旨在帮助企业根据自身情况采取有效的防护措施。福信工厂因存在有机溶剂的职业病危害，被划为“重点监控企业”。
在宝安这个传统工业区，共有9707家工厂，其中存在职业病危害的有3952家。这些企业中，电子、五金等行业居多，常见的职业病危害包括有机溶剂类、噪声和粉尘。令人关注的是，这些企业中中小企业约占60%，而宝安区庞大的200万工人中，直接从事有毒有害作业的工人有13万，其中大部分是外来务工者，年龄偏小且流动性大。
为了更好地保护这些工人的健康，深圳市宝安区正在积极并实践职业卫生的分类管理和网格化管理。通过分类管理，可以针对不同企业的职业病风险进行有针对性的防控；而网格化管理则可以将整个区域划分为若干个小网格，确保每个企业和工人都能得到有效的监管和帮助。这种创新性的和实践，为职业病防治的关口前移提供了有力的支持，也为保障工人的健康权益做出了积极的贡献。
