当下时代，一批充满活力的年轻人活跃在职场中，他们是职场的新生力量，他们就是所谓的“90后”。他们目光远大，对于工作环境有着自己的坚持和追求。他们不满足于现状，总是觉得自己的工作舞台并不宽广，他们所承担的职位与期望之间有着巨大的落差。他们怀揣梦想，渴望更高的薪水和更好的工作环境。他们追求自由，不喜欢被束缚，对于传统的职场规则有着自己的解读。辞职对于他们来说，似乎成为了一种常态。
大多数90后是独生子女，他们从小在父母的呵护下成长，习惯了自由自在的生活方式。他们渴望自由散漫的生活，不喜欢受到过多的约束和限制。当他们觉得当前的工作环境无法满足自己的需求时，他们会毫不犹豫地选择辞职，去寻找更加适合自己的工作。
大学的岁月是他们怀揣梦想，塑造未来的关键时期。许多90后的大学生有着宏大的职业规划，他们认为自己的专业与工作岗位之间存在较大的偏差。他们希望能够找到自己真正热爱的工作，实现自己的梦想。他们愿意放弃现有的工作，去追求真正属于自己的职业道路。
90后也有着自己的不足。他们有时会过于抱怨，觉得团队不够优秀，领导没有潜力，跟着他们没有前途。他们觉得这样会浪费自己的人生，耽误自己的发展。他们选择辞职，去寻找更好的职位和更好的团队。我们也要看到他们的另一面，他们敢于追求自己的梦想，敢于挑战自我，这种勇气和决心值得我们肯定和学习。
